Co jsem četl
Začal jsem číst The Software Engineer’s Guidebook a prošel první kapitolu o kariérních cestách. Kapitola rozebírá rozdíly mezi typy firem, jejich velikostí, sektorem, fází růstu a tím, jak důležitý je pro ně software.
Co mi došlo
Nejsilnější pro mě byla myšlenka, že firma a tým nejsou jen místo, kde člověk pracuje. Jsou to prostředí s různě rychlou zpětnou vazbou, různou mírou příležitostí a různým stropem kariérního růstu.
Dobře mi do toho zapadla metafora výtahu po kariérním žebříčku. Každá firma, tým a pozice má jinou rychlost. Některé prostředí člověka táhne nahoru rychleji, jiné ho může držet na místě, i když se v něm pořád pracuje.
Další krok
Chci si u dalších kapitol víc hlídat, které myšlenky jsou jen obecné rady a které mi pomáhají lépe pojmenovat vlastní zkušenost z Gopasu, Mews a aktuálního směru kolem AI Factory a AI Coach.